Notre équipe de 8 consultants seniors combine 90 ans d'expérience cumulée en direction générale, finance, RH et stratégie digitale.
25 ans en direction générale de PME industrielles. Ancien DG d'un groupe isérois de 450 salariés. Expert en stratégie de croissance et M&A.
LinkedIn →Ex-DAF d'une ETI cotée, MBA HEC. Spécialiste de la levée de fonds, de la restructuration financière et de la préparation à la cession.
LinkedIn →Ancien CDO d'un groupe retail de 1 200 salariés. Expert en transformation digitale, systèmes d'information et intégration de l'IA en entreprise.
LinkedIn →DRH pendant 15 ans dans les secteurs santé et services. Spécialiste de la conduite du changement, de la gouvernance RH et du management de transition.
LinkedIn →Passé par McKinsey et deux scale-ups. Intervient sur les diagnostics stratégiques, due diligences et plans de croissance internationale.
LinkedIn →Ancienne auditrice Big4, puis contrôleur de gestion dans l'industrie. Spécialiste des business plans, de l'optimisation de la rentabilité et des reporting de pilotage.
LinkedIn →Nous mesurons notre impact par des indicateurs réels, pas par des livrables PowerPoint.
Nous travaillons aux côtés de vos équipes, dans vos locaux, pas en silos depuis notre bureau.
Nous disons ce que nous pensons, même quand c'est inconfortable. Pas ce que vous voulez entendre.
Toutes nos missions sont couvertes par un accord de confidentialité strict. Discrétion absolue garantie.
Nous recrutons des consultants seniors avec une vraie expérience opérationnelle en entreprise. Pas des théoriciens — des praticiens qui ont porté des responsabilités.
Candidature spontanée toujours bienvenue : recrutement@nova-strategie.fr